Թիմերի և մարդկանց առաջնորդում

Ընդունելությունը ավարտված է
Թիմերի և մարդկանց առաջնորդում
  • 50 ժամ
  • Երևանում և Երևանից դուրս
  • Հայերեն, Անգլերեն, Ռուսերեն (թարգմանություն դեպի հայերեն անհրաժեշտության դեպքում)
  • Ծրագրի ընթացքում՝
  • Ինտենսիվ դասընթացներ | Վարպետության դասեր | Գործնական աշխատանք | Ֆասիլիտացիոն սեսիա
  • Ծրագրի ավարտին՝
  • Մատենայի՝ դասընթացն ավարտելու վկայական
  • Ծրագրի մասին
  • Ու՞մ համար է նախատեսված ծրագիրը
  • Դուք ստանում եք
  • Նկարագրություն
  • Վերջնարդյունքներ
  • Փորձագետներ
  • Վարձավճար

Ծրագրի մասին

Ծրագիրը հնարավորություն կտա ընդլայնել ժամանակակից կազմակերպություններում թիմեր առաջնորդելու և ղեկավարելու գիտելիքը և հմտությունները։ Ծրագիրը կօգնի զարգացնել  աշխատանքային հարաբերությունները բարելավելու հմտությունները՝ ապահովելով անհատական, թիմային և կազմակերպական ավելի լավ արդյունքներ։ 

Ո՞ւմ համար է նախատեսված ծրագիրը

Գործող ղեկավարների, որոնք ցանկանում են բարելավել իրենց առաջնորդման հմտությունները և բարձրացնել թիմերի արդյունավետությունը

Մասնագետների, որոնք պոտենցիալ առաջնորդներ են և ղեկավարելու են թիմեր

Դուք ստանում եք

Տեղական և միջազգային փորձագիտություն

գործնական և դասախոսական երկար տարիների փորձ ունեցող մասնագետների կողմից

Գործնական հմտություններ

ֆորմալ և ոչ ֆորմալ մեթոդների կիրառմամբ

Networking

Խմբում և այլ շրջանավարտների հետ

Eduweekend

Երևանից դուրս

Ավարտական վկայական

Մատենայի կողմից

Ծրագրի բովանդակությունը

Մոդուլ 1․ Թիմի կառուցում։ Մշակույթի ձևավորում և զարգացում

  • Թիմերի կառուցում
  • Թիմերի դինամիկա և դերերը թիմում
  • Կոնֆլիկտների կառավարում
  • Մշակույթի կարևորությունը․ նպատակներ և արժեքներ
  • Մշակույթի և թիմի արդյունավետության միջև կապը
  • Մշակույթի ձևավորում, փոփոխում և զարգացում

Մոդուլ 2. Պատվիրակում և վերահսկողություն

  • Անհատական և թիմային նպատակների սահմանում
  • Պատվիրակման անհրաժեշտությունը: Ինչպե՞ս ճիշտ պատվիրակել
  • Մոնիտորինգ և վերահսկողություն
  • Վստահության կառուցում

Մոդուլ 3. Առաջնորդում և մոտիվացիա

  • Առաջնորդի դերը թիմում
  • Շրջահայաց առաջնորդում
  • Հուզական ինտելեկտ
  • Հոգեբանական անվտանգություն
  • Մոտիվացիա և ներգրավում
  • Աշխատանքային կյանքի որակի բարձրացում
  • Հաղորդակցում քոուչինգի և մենթորինգի միջոցով
  • Նպատակաուղղված առաջնորդություն

Մոդուլ 4. Թիմի արդյունավետության կառավարում

  • Թիմի արդյունավետության գնահատում
  • Արդյունավետ հետադարձ կապ
  • Թիմի ուսուցման և զարգացման կարիքների բացահայտում
  • Տաղանդների և կարիերայի կառավարում

Գործնական աշխատանք

  • Ճկուն
  • 14 ժամ

Ծրագրի վերջնարդյունքներ

  • Արդյունավետ թիմեր ստեղծելու հմտություն
  • Թիմի մշակույթը ստեղծելու և կառավարելու հմտություն
  • Կոնֆլիկտների արդյունավետ կարգավորման հմտություններ
  • Թիմի նպատակները սահմանելու հմտություն
  • Աշխատանքն արդյունավետորեն պատվիրակելու կարողություն
  • Խմբային որոշումների ընդունման գործընթացի բարելավման կարողություն
  • Թիմի ներսում փոխադարձ վստահությունն ամրապնդելու կարողություն
  • Թիմի արդյունավետության գնահատման և կառուցողական հետադարձ կապ ապահովելու հմտություններ
  • Թիմի անդամների կարիերայի և զարգացման կառավարման հմտություն
  • Արդյունավետ հաղորդակցման միջոցով թիմն առաջնորդելու կարողություն
  • Թիմում քոուչինգ և մենթորինգ իրականացնելու կարողություն
  • Մոտիվացիան և թիմային ոգին բարձրացնելու կարողություն

Փորձագետներ

Արա Աբրահամյան
Արա Աբրահամյան
Տեխնոլոգիական գծով ղեկավար
Տեսնել ավելին
Լարա Չոլաքյան
Լարա Չոլաքյան
Ամստերդամի ազատ համալսարանի Առաջնորդության և Խորհուրդների Զարգացման Կենտրոնի համահիմնադիր և հետազոտող
Տեսնել ավելին
Լիաննա Հայրապետյան
Լիաննա Հայրապետյան
Գործադիր տնօրեն, Adobe Armenia
Տեսնել ավելին
Մարինա Պոչինոկ
Մարինա Պոչինոկ
Ընկերությունների վերափոխման, առաջնորդման հմտությունների զարգացման, փոփոխությունների կառավարման փորձագետ, մարդկային ռեսուրսների կառավարման գծով խորհրդատու Միջազգային օլիմպիական կոմիտեում
Տեսնել ավելին
Նազելի Պետրոսյան
Նազելի Պետրոսյան
Կազմակերպական արդյունավետության տնօրեն, Picsart
Տեսնել ավելին
Պիեր Գուրջյան
Պիեր Գուրջյան
«Belgium's 40 under 40» Համահիմնադիր, Բրյուսելի Ազատ Համալսարանի տնօրենների խորհրդի նախագահ
Տեսնել ավելին

Ընդունելության կարգը և վճարը

Գրանցման ձևը լրացնելուց հետո դիմորդները կանցկացնեն անհատական առցանց հանդիպում մեզ հետ, որպեսզի գան փոխադարձ համոզման, որ ծրագիրը առավել օգտակար կլինի դիմումատուին։ Անհրաժեշտության դեպքում թեկնածուներին կտրամադրվի խորհրդատվություն ՝ այլ ծրագրերին մասնակցելու համար։ Մենք անում ենք հնարավոր ամեն բան, որպեսզի մեր ծրագրերը Ձեզ առավելագույն արդյունք ապահովեն:

Վարձավճար՝ 1,050,000 ՀՀ դրամ: Մատենան տրամադրում է մինչև 400,000 դրամ կրթաթոշակ:
Վճարը ներառում է`
  • 36 ժամ ինտենսիվ դասընթացներ Մատենայի փորձագետների ​կողմից
  • Թարգմանություն ըստ անհրաժեշտության
  • Eduweekend Երևանից դուրս (տեղափոխում, կեցություն, սնունդ)
Մեր վճարման քաղաքականության մասին լրացուցիչ տեղեկություններ ստանալու համար խնդրում ենք սեղմել այստեղ